Astrolog-Archiv

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Titel Ausgabe 199



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Ausgabe 199 vom 10.06.2014 • Seite 12nur mit Login!

• Astrologie & Beruf

Astrologische Laufbahnberatung, Teil 2

Paul Rentsch

In der Personalentwicklung, der Auswahl und Förderung von Mitarbeitern für bestimmte Aufgaben oder bei der Zusammenstellung passender Teams können – neben den gebotenen sachlichen und fachlichen Kriterien – auch
astrologische Persönlichkeitsprofile von Nutzen sein. Nicht allein um das bestmögliche Ergebnis für das Unternehmen zu erzielen, sondern auch um die größtmögliche Zufriedenheit der beteiligten Mitarbeiter zu erreichen.

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